Cabinet de recrutement
Qu’est-ce qu’un cabinet de recrutement?
Les cabinets de recrutement sont des agences de conseil expertes en recherche de talents, qui proposent à leurs clients des candidats ciblés en fonction de critères de recrutement bien définis. Les consultants rencontrent donc des candidats, et, en fonction de leur profil, tempérament, et projet professionnel, les recommandent à des entreprises.
Avec plus de 10 années d’expériences en recrutement, TACTIC RH s’affirme comme un leader des recrutements de Talents et de la chasse de tête.
Pourquoi passer par un cabinet de recrutement ?
Parce que vos recrutements sont clés, TACTIC RH est l’expert qui vous permettra de bien recruter, en économisant votre temps et votre argent !
Une entreprise peut avoir du mal à atteindre ses objectifs de recrutement, par manque de temps, ou des difficultés pour trouver de bons profils, avoir du mal à réaliser une évaluation et une sélection de qualité, n’a pas développer sa marque employeur. De très nombreuses entreprises confient leurs processus de sélection de candidats à un cabinet de recrutement afin de parer à tous ces manques. Afin de conseiller au mieux les entreprises cette relation doit s’inscrire dans le temps pour que nos consultants connaissent sur le bout des doigts la culture d’entreprise de nos clients, la politique de recrutement, la mission proposée, la situation du marché…
Le recrutement, c’est une affaire de professionnels qui demande beaucoup d’expériences, de méthodes, de rigeur, d’empathie, de psychologie, de réactivité et d’humanité. Notre cabinet de recrutement TACTIC RH met à votre disposition une équipe multiculturelle avec une double expérience business et ressources humaines. Expert, chasseur et éleveur de talents nous accompagnons de nombreuses entreprises de toutes tailles dans des projets sur-mesure de recrutement. Que vous soyez une Start up ou une société du CAC 40, nous sommes en mesure de vous accompagner. Nous nous inscrivons comme votre business Partner RH durable.
Comment notre cabinet de recrutement peut faciliter votre recherche de Talents ?
Notre cabinet de recrutement à l’avantage d’opérer avec des bases de données candidats très conséquentes, offrant aux entreprises une grande variété de profils. Nous intervenons dans tout le processus de recrutement, de la stratégie d’entreprise à la définition de poste en amont, au sourcing, la sélection des candidats, l’évaluation, les prises de références, les tests de personnalité, la décision d’embauche, la négociation du contrat et l’intégration du candidat dans sa prise de fonction. Nos sélections sont basées sur le savoir faire et le savoir être. Nous veillons à ce que les talents que nous rencontrons soient en accord avec vos valeurs, vos besoins et votre culture d’entreprise. Après avoir placé un candidat, nous assurons un suivi d’intégration auprès de l’entreprise et du candidat. En ce qui concerne nos candidats, nous étudions soigneusement les CV, les parcours, les motivations, et nous nous entretenons avec eux pour les connaître et mieux les orienter.
Pour plus d’informations sur notre cabinet de recrutement rendez-vous sur TACTIC RH.
En savoir plus : Cabinet de recrutement de cadres dirigeants.
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